| |||||||||||||
Ouvrier paysagistePrésentation
| |||||||||||||
L'ouvrier paysagiste réalise les opérations techniques de création, d'aménagement et d'entretien d'espaces verts, de parcs et jardins ou de terrains de sport (football, golf, tennis...). L'ouvrier paysagiste réalise des opérations de création ou d'aménagement de l'espace vert à partir des plans de travaux transmis : • Il prépare les sols (terrassements, drainages, bêchage, désherbage…), effectue les semis et les plantations de végétaux et les protège (bâche, écorce de pins, grillage…). • Il procède à l'engazonnement en utilisant les méthodes adaptées à la topographie du sol, les équipements déjà implantés (arrosage intégré…) . • Si nécessaire, il installe les équipements (arrosage automatique, éclairage, jeux, mobiliers, clôtures…) et peut réaliser la maçonnerie légère (bordures, dalles, pavés…). L'ouvrier paysagiste réalise des opérations d'entretien de l'espace vert : • Il taille les arbres et arbustes pour obtenir des formes particulières (taille ornementale) . • Il effectue l'entretien des surfaces par le binage des massifs, le ramassage des feuilles, le décapage de la mousse ou le débroussaillage... • Il réalise l'entretien des gazons (tonte, scarification, aération...) et régule la croissance des plantes en apportant les éléments nécessaires (eau, engrais, traitements phytosanitaires...). • Il règle et répare si besoin le système d'arrosage. L'ouvrier paysagiste peut être amené à conduire des engins spécifiques (tractopelle…).
En extérieur le plus souvent.
L'ouvrier paysagiste connaît les végétaux (essences, époques de floraison, variétés caduques, persistantes…), leur développement et leur entretien. Il sait mettre en oeuvre les méthodes de plantation ou d'engazonnement. Il dispose de bonnes capacités d'adaptation face à la diversité des chantiers et à leurs conditions de déroulement (climat…). Il fait preuve d'initiative ainsi que d'une certaine endurance physique. Il doit posséder le sens de la minutie et travailler soigneusement. Son sens du contact lui permet de s'intégrer à un groupe et d'assurer éventuellement de bonnes relations avec la clientèle.
L'ouvrier paysagiste réalise ses activités dans le cadre d'une entreprise du paysage ou d'une collectivité territoriale. Il exerce sous l'autorité d'un chef d'équipe, d'un conducteur de travaux ou directement d'un chef d'entreprise. Ses tâches varient selon la spécialité de son employeur (création, entretien, terrains de sport, arrosage intégré…) et l'organisation de son établissement qui l'amène à être plus ou moins polyvalent. Ses déplacements sont fréquents. Son activité se déroule par tous les temps. Selon le Cnfpt (Centre national de la fonction publique territoriale), 65 000 personnes travaillent pour les espaces verts. Les entreprises privées : elles peuvent réaliser des travaux d'aménagement pour des particuliers, des sociétés et de plus en plus pour des donneurs d'ordre publics. Selon l'UNEP, 55 000 personnes travaillent dans les entreprises du paysage.
Le salaire brut mensuel moyen d'un ouvrier paysagiste va de 1 250 à 1 700 € pour les ouvriers très qualifiés. Pour un conducteur de travaux, il s'échelonne entre 1 500 et 4 150 € hors primes. (Source : UNEP)
Dans le secteur du paysage, on recrute à tous les niveaux : CAPA (CAP agricole) ou BEPA (brevet d'enseignement professionnel agricole), option travaux paysagers par exemple. Un bon ouvrier paysagiste doit passer par le terrain et avoir de la pratique. A l'heure actuelle l'idéal est un bac pro en alternance. Le BTS sans alternance ne vaut rien sur le terrain, même si certains lycées publics le proposent. • CAPA/BEPA Travaux paysagers ou Aménagements paysagers • CAPA/BEPA Entretien de l'espace rural ou Entretien et aménagement des espaces naturels et ruraux • Bac professionnel agricole Travaux paysagers ou Aménagements paysagers • Bac techno STAE, spécialité Technologie des aménagements • BTSA Travaux paysagers ou Aménagements paysagers L'ouvrier paysagiste, grâce à une formation complémentaire spécifique, peut se spécialiser dans un domaine précis (installation d'arrosage intégré, élagage, maçonnerie ou encore terrains sportifs, golf …). En développant une expérience d'encadrement du personnel, il lui est possible de devenir chef d'équipe. Il a aussi la possibilité de s'installer comme chef d'entreprise. | Adresses utiles : ANEFA http://www.anefa.org CNFPT (Centre national de la fonction publique territoriale) http://www.cnfpt.fr UNEP (Union nationale des entrepreneurs du paysage) http://www.entreprisesdupaysage.org Conseil général des Hauts-de-Seine Lycée professionnel horticole et UFA Saint-Philippe Autre référence : la fiche ROME n° 41 113 de l'ANPE (www.anpe.fr) Voir Aussi : | ||||||||||||
