Technicien paysagiste

Sur le terrain où il dirige son équipe.

Toutefois, selon la taille de l'entreprise, il peut participer à la conception du chantier : finitions des plans en bureau d'études.

Le technicien paysagiste et son équipe se déplacent régulièrement. Le rythme est plus soutenu en période estivale. Ce rythme varie en fonction des commandes, avec des périodes d'inactivité totale (par exemple en cas de sol gelé).

- connaissances en botanique : végétaux, méthodes de plantation ou d'engazonnement
- capacité à lire un plan
- connaissance des techniques de protection des végétaux contre les parasites, le gel, le vent et la chaleur
- sens de l'observation et de l'esthétique : harmonie des formes et des couleurs
- capacités d'organisation
- sens du travail en équipe
- pédagogie afin de transmettre son expérience et ses connaissances techniques à ses équipiers
- sens du contact lui permettant de diriger un ou plusieurs groupes d'ouvriers paysagistes, et de dialoguer avec les clients et fournisseurs
- bonne condition physique
- respect des règles de sécurité en matière des matériels et des produits utilisés

Entreprise  de travaux paysagers, généralement de petite taille.
Entreprises publiques ou collectivités territoriales : mairies, OPHLM, Conseil Général ou Régional…

Le salaire d'un débutant est de 1400 € à 1800 € brut mensuel + primes.

Niveau BAC ou équivalent :
BAC pro Aménagements paysagers
BAC + 2 :
BTSA (Brevet de Technicien Supérieur Agricole) option aménagement paysagers