L'éducateur(trice) de jeunes enfants a une mission d'éveil de l'enfant.
Il doit s'attacher à :
• Favoriser le développement global et harmonieux des enfants,
• Contribuer à leur éveil et à leur apprentissage à la vie sociale,
• Participer à l'élaboration du projet éducatif d'une structure petite enfance,
• S'inscrire dans le réseau institutionnel et partenarial.
Les missions sont liées aux lieux d'exercice.
• En établissement d'accueil collectif ou service d'accueil familial d'enfants (crèches, haltes-garderies...)
L'éducateur(trice) utilise dans son travail auprès des jeunes enfants, des techniques d'observation et de jeu. Sa fonction est complémentaire à celle de l'auxiliaire de puériculture. Il/elle est le garant de la bonne mise en application du projet éducatif élaboré par l'équipe afin de permettre l'épanouissement de chaque enfant au sein du groupe.
• En centre de protection maternelle et infantile (PMI)
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire (médecin, puériculteur(trice), sage-femme, psychologue, auxiliaire de puériculture), l'éducateur(trice) contribue à organiser le centre de PMI en lieu de vie adapté aux activités ludiques de l'enfant, et d'accueil accessible à tous les parents et les assistants maternels. Sa participation peut être sollicitée à des instances de concertation relatives à la prévention et la protection de l'enfance.
• En milieu hospitalier et autres établissements de santé (I.M.E., C.M.P.P. ...)
L'éducateur(trice) préserve à l'enfant malade un espace de jeu et de socialisation en dehors de la dimension du soin.
• En pouponnière, foyer de l'enfance et dans les secteurs de l'enfance handicapée
Les missions sont ici similaires aux autres secteurs.
| Connaissances et compétences |
L'éducateur(trice) doit faire preuve d'un sens aigu de l'observation, d'une grande patience afin de mesurer les progrès des enfants et détecter d'éventuels problèmes.
Il/elle doit avoir de bonnes connaissances du développement psychomoteur de l'enfant jusqu'à 6 ans.
Travailleur social spécialisé de la petite enfance, ses fonctions se situent sur trois niveaux : éducation, prévention et accompagnement pédagogique des équipes.
Fonction publique territoriale (commune et département) et Fonction publique hospitalière, associations, crèches privées et certaines entreprises.
Au sein de la fonction publique, la rémunération varie de 1 383 € nets en début de carrière à 2 264 € en fin de carrière, auxquels s'ajoutent les primes prévues par décret.
Dans les structures associatives, les salaires dépendent de l'offre et de la demande.
Évolution de carrière : après cinq ans d'expérience professionnelle, l'éducateur de jeunes enfants (EJE) peut devenir directeur d'un établissement ou service d'accueil d'enfants de moins de 6 ans dont la capacité d'accueil est égale ou inférieure à 40 places.
Le diplôme d'État d'éducateur de jeunes enfants se prépare en 3 ans dans les écoles agréées par le ministère chargé de la Cohésion sociale. Il est donc obligatoire pour exercer ce métier.
La formation comprend 1 500 heures réparties en 4 domaines de formation théorique (accueil et accompagnement du jeune enfant et de la famille / action éducative en direction du jeune enfant / communication professionnelle / dynamiques institutionnelles et partenariales) et 15 mois de stages pratiques.
La durée de la scolarité est de 3 ans. La formation est sanctionnée par le DEJE (Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants).
Conditions d'accès à la formation :
L'accès aux écoles s'effectue par concours (voir listes dans les CIO et au CIDJ).
Le concours est ouvert aux titulaires :
• du baccalauréat
• du diplôme d'État du travail social ou parasocial,
• du diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture (ou du certificat d'auxiliaire de puériculture) avec trois ans d'exercice dans cette profession.
Les titulaires d'un brevet d'aptitude aux fonctions d'animateur (BAFA) et une expérience auprès de jeunes enfants sont également recommandés.
Dans le cadre de la formation continue, se référer à la convention collective de l'employeur.
La formation peut être suivie en alternance. Cette formule nécessite un an de scolarité supplémentaire pour l'obtention du diplôme.
Des équivalences existent et permettent de valider des acquis (VAE) (contacter les centres de formation).
Le recrutement dans le cadre de la fonction publique territoriale
• Le concours est organisé par le centre de gestion de la Fonction publique territoriale. Il est ouvert aux personnes titulaires du diplôme d'État d'éducateur de jeunes enfants.
• Les lauréats sont inscrits sur une liste d'aptitude qui leur permet d'être nommés stagiaires pour un an puis titulaires dans le grade d'éducateur territorial de jeunes enfants.
